现在的位置: 首页 > 襄城县 > 正文

襄城县召开信访重点村信访工作推进会

2019年12月25日 襄城县 ⁄ 共 1506字 ⁄ 字号 暂无评论
扫码免费领取POS机

12月20日下午,我县召开信访重点村信访工作推进会,分析研判当前信访形势,安排部署全县33个信访重点村的信访工作,推动信访工作重心下移、关口前移,化解在村级、消除在萌芽。县领导宁伯伟、孙毅、干静、宋留振、韩培鑫、宋文铎、武清杰、陈朝敏、李珂、李兰涛、赵红卫、张云帆等出席会议。

会上,县委书记宁伯伟明确指出:要认清全县信访维稳工作的严峻形势、坚持领导带头。当前信访总量居高不下、越级上访大幅反弹、信访积案化解不力、矛盾问题相对集中,这些问题严重影响着全县社会大局和谐稳定。根据县信访工作领导小组安排,决定对全县33个信访重点村分别派驻信访工作组,变群众“上访”为信访工作组驻村就地“下访”,切实解决群众反映的实际问题,每个信访工作组的组长由联系重点村的县级领导担任,信访工作组通过加强政策法规宣传、深入开展矛盾纠纷排查、加大矛盾纠纷调处力度、强化预警信息收集报送等措施,以解决好33个信访重点村信访突出问题为突破口,进一步减少信访存量、遏制信访增量,力争让33个信访重点村的基层组织建设进一步强化、村民自治进一步完善、信访渠道进一步畅通、信访积案妥善化解,确保全县信访形势持续向好。

宁伯伟要求,各位县级领导干部要以身作则、率先垂范、靠前指挥,带头接访走访群众、带头排查矛盾纠纷、带头化解信访案件,以实实在在的作风推动信访问题及时有效化解。要集中解决问题。各派驻工作组务必要把工作重心放在化解矛盾、解决问题上,对存在的信访积案,逐一分析、集中研判,坚持一人一策制定稳控化解方案,解决好“老”问题;要深入开展矛盾纠纷排查,深入走访党员干部群众,全面排查宗族派系问题、宅基地问题、征地拆迁问题、邻里纠纷问题、干群关系问题等矛盾纠纷和信访隐患,弄清问题是非、找到问题关键,建立工作台账、制定化解措施,及时妥善解决好“新”问题;要坚持标本兼治,督导各村加强村“两委”班子建设,落实“四议两公开”工作法,抓好党务村务财务公开,搞好《信访工作条例》等法律法规宣传,成立村级信访工作领导小组,建立村级信访专干和信访信息员制度,全面提升村级治理能力和水平,从源头上解决好信访的“根子”问题。

宁伯伟强调,要严守工作纪律。各派驻工作组要坚持每周至少开展1次矛盾纠纷排查,集中研判1次信访积案,召开1次工作例会,真正在接访走访过程中发现问题、解决问题;要坚持依法治访,营造民主、法治、公平、正义的信访环境,对诉求合理合法的,限期依法解决,对诉求无理的,做好政策解释,对缠访闹访、以上访为由要挟党委政府、谋求个人私利的,坚决依法予以打击;要扛稳抓牢重点信访人员稳控责任,对因工作失职失责,导致在重要节点和敏感时期出现越级上访的,坚决追究各责任组责任。

宁伯伟强调,做好信访重点村信访工作意义重大、责任艰巨,各派驻工作组要强化责任、敢于担当、主动作为、克难攻坚,以更深、更严、更细、更实的作风,面对面、实打实的解决好基层信访突出问题,以更加扎实的作风、更加有力的举措,圆满完成派驻工作任务,确保全县社会大局和谐稳定。

会议由县长孙毅主持。孙毅强调,要思想高度重视,坚持问题导向,树立有解思维,集中时间,集中力量,全力化解33个重点村信访积案,遏制信访增量。要细化工作措施,对信访积案全面梳理,逐案分析研判、找准问题症结,分类施策、有序化解,要在排查走访中及时发现新矛盾隐患,提前介入、妥善处置。要严格落实责任,县级领导要以身作则,对分包信访重点村亲自分析研判、亲自督促落实,各乡镇要严格落实“属地责任”,积极配合工作组做好矛盾排查、问题化解、人员稳控等工作,确保信访重点村信访问题按期全部化解落实到位,为襄城经济社会高质量发展创造良好的社会环境。

淘大米

抱歉!评论已关闭.

淘大米域名交易平台